为进一步弘扬劳动精神，提升员工文明素养，创建环境卫生良好、校园秩序井然、学习氛围浓郁的文明校园，自公司发布2025年度“两创一做”文明评比工作通知起，bevictor伟德同学全体师生主动担当、踊跃参与，用实际行动诠释责任与担当，成为公司文明建设的“先锋队”，带动身边同学共同进步，为校园文明新风注入青春力量。
强化组织领导，压实责任链条
公司高度重视“两创一做”建设工作，召开bevictor伟德“两创一做”文明评比动员会，及时向员工发布“两创一做”工作通知，依托《bevictor伟德文明宿舍建设实施方案 》《bevictor伟德教室卫生管理办法（试行）》《bevictor伟德员工宿舍管理办法（试行）》 等指导文件，由各年级负责老师牵头，要求公司全体员工把内务和教室卫生要求作为重点，把解决宿舍脏乱差现象以及维护教室整洁作为突破口，发挥员工干部和党、团员的模范带头作用，高标准、严要求，确保按时完成文明宿舍和教室的建设任务。
聚焦文明宿舍创建，下沉宿舍督导创建
公司领导和辅导员老师走进员工公寓开展文明宿舍创建指导工作，自活动开展以来，累计开展宿舍走访检查10余次，包括公司领导带队每月集中全覆盖1次、各年级辅导员每周全覆盖1次员工宿舍，公司卫生检查小组每周日晚全覆盖检查1次。重点排查卫生死角、用电安全、物品摆放等问题，发现问题限期立行整改。
抓实文明教室建设，构建日常检查机制
辅导员老师、员工党员、积极分子、各班劳动委员组成的“教室卫生检查小组”，督促各班值日生开展卫生值日和文明教室创建工作。实行“每日必查”检查管理机制，对公司分管的28间自习室周内进行全覆盖检查，并以周为单位每周在公司公众号进行通报，确保教学环境整洁有序，文明教室创建成效显然。
深化思想动员，凝聚创建合力
为进一步做好公司“两创一做”工作，创建期间各年级辅导员老师覆盖全公司员工召开主题班会，通过优秀创建案例强化员工主人翁意识，鼓励所有同学积极参与。期间公司组织班干部、宿舍长召开工作推进会，通过公司公众号专栏宣传普及形成示范效应。
创建氛围浓烈，文明成果显著
经过一个多月集中创建，员工文明意识显著提升，教室卫生在公司排名稳步上升，宿舍卫生改观明显，员工参与“两创一做”积极性高涨。同学们纷纷表示，将以此次会议为契机，积极响应公司号召，迅速行动起来，为打造文明、和谐、美丽的校园环境贡献自己的力量。
